集团公司工作会议发言摘登

时间:2021-08-13 | 标签: | 作者:Q8 | 来源:网络

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  强化创新驱动 奋力推动油田增储上产

  新疆油田公司

  2018年,新疆油田公司深入贯彻习近平总书记重要批示指示精神,坚决落实集团公司党组各项决策部署,聚焦增储上产,强化创新驱动,奋力推动油田高质量发展。全年生产原油1147万吨、天然气29.1亿立方米,分别超产10万吨和2.1亿立方米。

  坚持掌控资源不动摇,夯实高质量发展的资源基础。新疆油田牢固树立“认识无界、创新无限”的理念,联合勘探开发研究院、工程技术研究院等单位的科研力量,持续深化地质研究,加快工程技术攻关,获得一批重大成果。风险探井高探1井获得重大突破,证实了南缘前陆大型油气富集区,圆了几代石油人的“南缘梦”。强化富油区集中勘探,玛湖满凹含油格局全面形成。坚持“跳出断裂带、走向凹陷区”,不断深化玛湖地区勘探,经过十余年的不懈努力哪个可以发布商品,创立了凹陷区砾岩油藏勘探理论技术体系,发现了世界上规模最大的整装砾岩油田。这一成果奠定了我国在这一领域的领先地位。加大新区新领域勘探力度,沙探1井获得重要突破,有望形成又一个勘探大场面。加快营销策划营销目标页岩油整体布控,推进吉木萨尔十亿吨资源有效动用。

  坚持低成本开发不动摇,筑牢高质量发展的“压舱石”。新疆油田牢固树立“高效建产、精益开发”的理念,大力推进新区快上产、老区硬稳产,连续4年实现油气产量“双超”。突出高质高效,全力推进新区千万吨规模建产。现场指挥部认真贯彻落实集团公司党组部署,发扬会战精神,打破专业壁垒,高质量推进玛湖、吉木萨尔页岩油勘探开发建设。突出精益生产,全力推进老区千万吨长效稳产。紧紧围绕控制递减率、提高采收率、提高单井产量,全力抓好精细注水注汽、进攻性措施挖潜、长停井治理等基础性,全油田自然递减率降低0.9个百分点,绝对油量递减率减缓至10.3%;统筹推进重大开发试验和老区稳产工程,落实老区产能400万吨,实现了老区产量千万吨硬稳定。坚持把滚动勘探作为减缓老区递减、实现老区稳产的重要举措,配强油气生产单位滚动勘探研究力量,下放评价建产等管理权限,充分调动增储上产积极性。



  坚持“油公司”改革不动摇,增强高质量发展的内生动力。坚定不移构建“油公司”管理模式。坚持“油公司”发展方向,持续完善顶层设计,突出发展油气主营业务,稳妥有序退出低效无效非主营业务。坚持不懈提升“油公司”管控水平。创新物联网建设和运维模式,推动劳动组织方式变革,推进富余人员显性化;“一企一策”设置绩效指标,精准考核激励,激发基层和全员创新创效动能;健全完善现代化“油公司”管理标准体系,提高管理运行效率。

  ,新疆油田将扎实推进稳健发展,为集团公司国内原油1亿吨有效稳产、建成世界一流综合性国际能源公司做出新贡献。



  严细实精抓管控 优化运行增效益

  云南石化公司

  2018年,云南石化公司认真贯彻集团公司部署,深入落实“老企业坚持整体统筹、新项目突出结构优化”要求,坚持以安全环保和稳定创效为中心,以精细化管理为主线,大力实施“稳得住、长周期、创效益”30项攻关举措,强化生产受控,推进运行优化,大力实施开源节流降本增效工程,在逆境中实现平稳起步、良好开局。全年加工原油1010万吨, 12项经济技术指标优于炼化板块平均水平。



  坚持从严管理,加强责任落实,夯实创效基础。一是强化安全环保管理。认真落实“五严五狠抓”要求,提出并严格执行“五有、三不、三必须、三不让”“叫停、退守”的安全环保管理要求。二是强化生产受控管理。开展“流动红旗”等争先创优活动,确保装置平稳运行。三是强化承包商和检修管理,推行承包商单位及人员违章积分制。通过齐抓严管,全年装置平稳率达到99%以上,实现安全环保无事故。

  坚持精细管理,加强成本管控,提升创效能力。深化对标管理。分级开展公司、专业、基企业的危机公关失败的例子层三级对标分析,从指标对标向业务、技术和管理对标延伸。深化全员量化考核。建立班组成本管理责任体系、制度体系、指标体系、绩效体系,考核结果与个人绩效100%挂钩。深化节能降耗攻关。盯住重点难点,深挖降本潜能,污水回用率达80%,炼油综合能耗由开工初期的90千克标油/吨降至55.83千克标油/吨,达到同行业先进水平。

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关键词:集团公司,2019年,工作,会议

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